少子高齢化に伴い、若手採用は今後、今以上に厳しい戦いとなります。もう既にその傾向は出ていますね。そして、まだまだ多くの企業の採用担当者・経営者は、「若手がいい！」という考えの所が多いですね。勿論、次代に会社を伝承していく為に若手を採用する…